Wpisy oznaczone ‘Specjaliści ds. personalnych’

  Naszym Klientem jest duża i stabilna firma budowlana specjalizująca się w realizacji dużych inwestycji mieszkaniowych i handlowo-usługowych na terenie całej Polski. Firma zatrudnia jedynie wysoko wykwalifikowaną kadrę inżynierską i menedżerską. Obecnie do siedziby we Wrocławiu nasz Klient poszukuje specjalistki ds. kadr i płac. Obowiązki – Głównym zadaniem na tym stanowisku będzie sprawne i zgodne [...]

  Naszym Klientem jest duża i stabilna firma budowlana specjalizująca się w realizacji dużych inwestycji mieszkaniowych i handlowo-usługowych na terenie całej Polski. Firma zatrudnia jedynie wysoko wykwalifikowaną kadrę inżynierską i menedżerską. Obecnie do siedziby we Wrocławiu nasz Klient poszukuje specjalistki ds. kadr i płac. Obowiązki – Głównym zadaniem na tym stanowisku będzie sprawne i zgodne [...]

  Naszym Klientem jest duża i stabilna firma budowlana specjalizująca się w realizacji dużych inwestycji mieszkaniowych i handlowo-usługowych na terenie całej Polski. Firma zatrudnia jedynie wysoko wykwalifikowaną kadrę inżynierską i menedżerską. Obecnie do siedziby we Wrocławiu nasz Klient poszukuje specjalistki ds. kadr i płac. Obowiązki – Głównym zadaniem na tym stanowisku będzie sprawne i zgodne [...]

  Naszym Klientem jest duża i stabilna firma budowlana specjalizująca się w realizacji dużych inwestycji mieszkaniowych i handlowo-usługowych na terenie całej Polski. Firma zatrudnia jedynie wysoko wykwalifikowaną kadrę inżynierską i menedżerską. Obecnie do siedziby we Wrocławiu nasz Klient poszukuje specjalistki ds. kadr i płac. Obowiązki – Głównym zadaniem na tym stanowisku będzie sprawne i zgodne [...]

  Naszym Klientem jest duża i stabilna firma budowlana specjalizująca się w realizacji dużych inwestycji mieszkaniowych i handlowo-usługowych na terenie całej Polski. Firma zatrudnia jedynie wysoko wykwalifikowaną kadrę inżynierską i menedżerską. Obecnie do siedziby we Wrocławiu nasz Klient poszukuje specjalistki ds. kadr i płac. Obowiązki – Głównym zadaniem na tym stanowisku będzie sprawne i zgodne [...]

  Dla naszego Klienta – dużej, międzynarodowej firmy produkcyjnej, z siedzibą w Dąbrowie Górniczej – poszukujemy kandydatów na stanowisko: Specjalista ds. HR Nr ref. SHR/3/2012 Miejsce pracy: Dąbrowa Górnicza Obowiązki – realizacja bieżących projektów z zakresu rekrutacji i selekcji, – definiowanie i weryfikowanie kompetencji kandydatów, – budowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy wewnątrz oraz na zewnątrz organizacji, [...]

  Dla naszego Klienta – dużej, międzynarodowej firmy produkcyjnej, z siedzibą w Dąbrowie Górniczej – poszukujemy kandydatów na stanowisko: Specjalista ds. HR Nr ref. SHR/3/2012 Miejsce pracy: Dąbrowa Górnicza Obowiązki – realizacja bieżących projektów z zakresu rekrutacji i selekcji, – definiowanie i weryfikowanie kompetencji kandydatów, – budowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy wewnątrz oraz na zewnątrz organizacji, [...]

  Dla naszego Klienta – dużej, międzynarodowej firmy produkcyjnej, z siedzibą w Dąbrowie Górniczej – poszukujemy kandydatów na stanowisko: Specjalista ds. HR Nr ref. SHR/3/2012 Miejsce pracy: Dąbrowa Górnicza Obowiązki – realizacja bieżących projektów z zakresu rekrutacji i selekcji, – definiowanie i weryfikowanie kompetencji kandydatów, – budowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy wewnątrz oraz na zewnątrz organizacji, [...]

  Dla naszego Klienta – dużej, międzynarodowej firmy produkcyjnej, z siedzibą w Dąbrowie Górniczej – poszukujemy kandydatów na stanowisko: Specjalista ds. HR Nr ref. SHR/3/2012 Miejsce pracy: Dąbrowa Górnicza Obowiązki – realizacja bieżących projektów z zakresu rekrutacji i selekcji, – definiowanie i weryfikowanie kompetencji kandydatów, – budowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy wewnątrz oraz na zewnątrz organizacji, [...]

  Dla naszego Klienta – dużej, międzynarodowej firmy produkcyjnej, z siedzibą w Dąbrowie Górniczej – poszukujemy kandydatów na stanowisko: Specjalista ds. HR Nr ref. SHR/3/2012 Miejsce pracy: Dąbrowa Górnicza Obowiązki – realizacja bieżących projektów z zakresu rekrutacji i selekcji, – definiowanie i weryfikowanie kompetencji kandydatów, – budowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy wewnątrz oraz na zewnątrz organizacji, [...]